Menschen mit Behinderungen sind oft sehr zuverlässige und motivierte Mitarbeiter in Handwerksbetrieben. Zudem gibt es für die Arbeitgeber umfangreiche Fördermöglichkeiten beispielsweise für Investitionen oder Arbeitsplatzanpassungen in der Verwaltung oder in der Produktion.
Insbesondere die Neueinstellung eines schwerbehinderten Menschen schafft die Voraussetzung zur Förderung: Investitionen, die aus Gründen des technischen Fortschritts und der Steigerung der Produktivität früher oder später erforderlich sind, können bezuschusst werden. Zur Erprobung eines Bewerbers kann zudem ein Arbeitstraining im Betrieb erfolgen, um die Eignung eines Bewerbers festzustellen. Dieses Arbeitstraining ist unverbindlich und nicht mit Kosten verbunden.
Der Integrationsberater der Handwerkskammer Düsseldorf hilft bei allen Fragen, die bei der Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen auftreten. Er arbeitet mit dem Integrationsamt beim Landschaftsverband Rheinland eng zusammen.
Die Fachberatung umfasst u.a.: - Informationen zu sämtlichen Fördermöglichkeiten bei Neueinstellungen, Ausbildung und bei bestehenden Arbeitsverhältnissen - Hilfe bei der Beantragung der FörderungenKontaktaufnahme zu den zuständigen Kostenträgern - Allgemeine Informationen zur Beschäftigung schwerbehinderter Menschen - Arbeitsplatzgestaltung und technische HilfsmittelHilfe bei der Suche geeigneter Bewerber
Wenn in Ihrem Betrieb bereits schwerbehinderte Menschen beschäftigt sind oder Sie die Einstellung überlegen, wenden Sie sich unverbindlich an
Dipl.-Ing. Volker Boeckenbrink Telefon 0211 8795-356 E-Mail: boeckenbrink@hwk-duesseldorf.de
Anschrift Handwerkskammer Düsseldorf Georg-Schulhoff-Platz 1 40221 Düsseldorf
Weitere Informationen zum Thema behinderte Menschen im Beruf
Homepage der Handwerkskammer Düsseldorf www.hwk-duesseldorf.de/beraten/integration.html Integrationsamt des Landschaftsverbandes Rheinland www.lvr.de/soziales/arbeit_behinderung/Bundesarbeitsgemeinschaft der Integrationsämter www.integrationsaemter.de
Download: Informationen [832 KB]
|
 |
|